beat365正版唯一网址各团支部：
根据团中央《基层团组织规范化建设工作实施方案》（中青办发〔2019〕6号）要求，为坚持一切工作到支部，指导推动团支部（团总支）加强建设、规范运行，不断提升组织力，彰显政治功能和社会功能。我院院团委决定开展全校基层团组织“对标定级”工作。现就有关事项通知如下：
一、工作对象
成立6个月以上（2021年5月1日前成立）的团支部。
注：流动团员团支部、临时团支部、待转接团支部等不纳入“对标定级”范围。
二、工作周期
2021年11月—2021年12月31日
三、工作标准
依据“对标定级”参考标准（2021年版，见附件1），重点评估2021年度团支部标准化、规范化建设和政治功能发挥情况，特别突出将组织化开展党史学习教育情况作为核心指标。实行百分制赋分评定，各项指标分别赋分。对应星级参考如下:
①五星级团支部(优秀，90分及以上)，标准化、规范化建设成效显著，组织力强，示范带动作用好。
②四星级团支部(良好，80--89分)，标准化、规范化建设有较大成效，组织力有较大提升。
③三星级团支部(一般，70-79分)，标准化、规范化建设存在短板不足，组织力有所提升。
④后进团支部(较差，60--69分)，标准化、规范化建设存在较大差距，组织力较弱，发挥作用较差。
⑤软弱涣散团支部(60分以下，或存在“一票否决”指标所列情况的)。
后进团支部、软弱涣散团支部分别对应2020年度“对标定级”工作中的二星级团支部和不予定级团支部。
四、工作步骤
（一）团支部对标自评
11月15日前，各班团支部管理员对照参考标准，完成自评定级。被列为重点整顿的团支部，完成整改后方能开展“对标定级”。
（二）学院分团委（团总支）复核认定
11月23日前，学院团委将结合各团支部书记述职评议和日常掌握工作情况，对照团支部自评结果，完成复核认定。
院团委复核认定将严格掌握五星级和四星级团支部数量，后进和软弱涣散团支部应占一定比例。对团支部自评结果不予认可的，应向团支部反馈存在问题，予以纠正或限期整改。复核认定后及时在“智慧团建”系统中记录。
（三）校团委审查
12月10日前，校团委将结合年度工作考核对各级团组织“对标定级”工作情况进行抽检，并将“对标定级”工作总结评估情况反馈至团省委。
五、工作要求
1.团支部自评定级采取“五评、双签字”的方式，即评班子建设、评团员管理、评组织生活、评制度落实、评作用发挥，团支部书记、普通团员代表分别在团支部“对标定级”自评表（见附件2）签字确认自评结果。
2.“智慧团建”系统“对标定级”功能已经开放，请各班团支部根据“智慧团建”系统“对标定级”工作操作指南（2021年版，见附件2）按要求在工作周期内完成“智慧团建”系统团支部星级评定工作。
3.请各班团支部于11月28日下午18:00前将团支部“对标定级”工作汇总表（见附件4）发送至院团委干事陈雯邮箱： 2917432533@qq.com。
六、工作机制
（一）分级负责
团支部书记是此项工作直接责任人，应主动向团员青年公开自评定级的过程及结果，同时应将“对标定级”工作程序如实详尽记录在《基层团支部工作手册》中；评星定级以线下开展为主，线上依托“智慧团建”同步记录，线下线上不能相互替代。
（二）评议考核
“对标定级”开展情况须作为团支部年度述职评议内容。
（三）激励约束
4星级及以上团支部方具备参评团内荣誉的资格；5星级团支部方可参评全国五四红旗团组织。无故未部署开展“对标定级”工作的基层团委、团支部，不得参评团内荣誉或参加团的重大活动；不予定级团支部，在整改完成之前不得参评团内荣誉或参加团的重大活动。
联系人：
刘俊杰 158-0990-6991
季洁 153-0511-1177
附件1：团（总）支部“对标定级”参考标准（2021年版）.pdf附件2：“智慧团建”系统“对标定级”功能操作指南(2021年版）.pdf
附件3：团支部“对标定级”自评表.docx
附件4：团支部“对标定级”工作汇总表.xlsx
beat365正版唯一网址团委
2020年11月9日